洞口农商行实行“每月工作点评制”

    今年来，洞口农商行为强化工作绩效，改进工作作风，在行机关开展了每月工作点评制，专题点评各部室重点工作完成情况，加强调度，收到良好效果。
    该行紧紧围绕年初董事会工作报告中提出的各项目标任务，下发了《洞口农商银行二○一三年重要工作分解一览表》，将各项重要工作目标任务进行分解、细化，并将工作内容与目标、质量要求、时间安排、直接责任人、分管领导责任等用列表的形式分解到人，按月召开点评会，由部门负责人进行专项汇报。同时成立了督查工作办公室，负责各项重点工作落实情况的考核，采用量化计分方式，对完成任务好的部门给予肯定和表扬，对任务完成被动或滞后的部门点名督促，并扣减相应考核分。通过开展点评和督查督办制度，极大地调动了员工的工作积极性，工作作风明显好转。